В Норильской ГБ № 1 главврач довела коллектив до нервного срыва

Не только в Москве мед. учреждениями руководят такие люди, как Наталья Романькова.

Справка: Норильская городская больница № 1 (Оганерская) — крупнейшая в городе. Уникальное 14-этажное здание в вечной мерзлоте на сваях. Единственная многоэтажная 1000-коечная больница в РФ за Полярным кругом.

В конце 2020 года краевым Минздравом, которым руководит небезызвестный нашим читателям Борис Немик, главврачом назначена Морозова Наталья Юрьевна (Единая Россия, Депутат Таймырского Долгано-Ненецкого районного Совета депутатов).

За пару месяцев коллектив был доведён до нервного срыва. Морозова Н.Ю. стала увольнять людей за малейшее несогласие с её мнением и реформами.

— Тех. директор был вынужден написать заявление на увольнение, так как не согласился делать в ее кабинете натяжной потолок. Дальше пошли и по остальному тех. персоналу.

Техническое состояние больницы и без того далеко от идеала: протекают краны, не работают унитазы, старые трубы, насквозь продуваемые деревянные рамы окон на первых этажах, при том, что зимой температура опускается ниже минус 50 градусов. На кухне больницы электроплиты времён СССР, не работают => пища для больных, низкого качества. В коридорах очереди больных, персонала, каталок у неработающих лифтов.

Все эти вопросы не волнуют нового главврача. Ее задача — экономить деньги для Красноярска.

— Уже произошло увольнение 52 сотрудников, включая тех. персонал, санитарок отделений. Объём работы у оставшихся вырос. В приёмном покое санитарочки тянут на обследования полусломанные каталки вместе с больными. И там тоже прошли сокращения, но доплачивать за увеличенный объём работы главврач не собирается.

В разгар эпидемии стали снижать цену стимулирующего балла. Из-за этого упали зарплаты. Санитарка со стажем получает 27 тысяч рублей на одну ставку, живя на Крайнем Севере. Медсестра с высшей категорией — 35 тысяч рублей. А врачи на ставку — около 65 тысяч.

Все вынуждены где-то подрабатывать: в коммерческих структурах, ночными продавцами в магазинах, брать подработку в больнице и работать на износ безвылазно, чтобы прокормить семьи и детей.

Молодёжь не идёт работать. Из-за отсутствия “полярок” и северного коэффициента зарплаты у них еще меньше.

— Сотрудникам-консультантам, которые заходят в «красную зону» к ковидным больным, не платят надбавки. Старшим сёстрам отделений запрещают даже про это заикаться и подавать соответствующие бумаги на оплату.

— Полностью не учитываются пожелания сотрудников при составлении графика отпусков. Главврач сказала не подходить к ней с коррекцией графика.

— Больничные не даются, не проверяется наличие иммуноглобулинов G (не говоря уж про другие иммуноглобулины) у согласившихся вакцинироваться. Под угрозой увольнения медики без обследования должны ставить вакцину.

Люди увольняются, собираются уезжать на «материк». Найти других в Норильске будет неоткуда.

Читайте также:
1. Борис Немик – лгун и массовый убийца за взятки

2. Развёртывание ковидной катастрофы в Норильске

3. Норильская ковидная катастрофа – есть или нет?

Вступайте в Штаб Поколения. Подпишитесь на Телеграм-канал ПОЛИТРУК 2.0 @PLTRK, и читайте нас в реальном времени!